崗位送到了居民家門口

活動現場，居民圍在招聘展板前仔細查看崗位信息。韓堃攝

為打通就業服務“最后一公里”，近日，平城區舉辦的“送崗進社區·就業零距離”送崗活動持續走進街道社區，把大同本地優質崗位直接送到居民家門口，助力求職者與用人單位實現“雙向奔赴”。

據悉，該活動擬舉辦11期，目前已舉辦了6期。每期活動都會有60余家大同本地企業參與，涵蓋智能制造、現代服務、安保管理、教育培訓、數據科技等熱門領域，提供近200個適配崗位，能滿足不同人群的就業需求。活動采用“線下招聘＋線上延伸”的模式，未到現場的企業，通過現場張貼的帶有二維碼的招聘海報，引導求職者進入小程序，了解企業招聘信息并投遞簡歷；線上方面，不僅通過多個平臺進行現場直播，還會在求職群、公眾號等渠道發布崗位信息，讓無法到場的求職者也能便捷“云求職”。現場還設置了求職咨詢處，工作人員會手把手指導求職者完成申請流程，為居民就業提供切實幫助。

近日，水泊寺街道、武定街道招聘現場人頭攢動，不少居民圍在招聘展板前仔細查看崗位信息。剛剛大學畢業的小李在工作人員的指導下，正在求職登記處填寫信息，“我學的是市場營銷，看到有好幾家企業招聘銷售，我都投了簡歷，希望能盡快找到工作。”

高效的對接模式也讓不少求職者贊不絕口，紛紛表示這樣的活動真是太方便了，在家門口就能找工作，希望以后能多辦。據了解，活動還將持續走進街道社區，為更廣泛的求職者送去就業機會與服務。